姚念想了想，还是给霍斯年发了信息，说自己要来S市工作。但消息石沉大海，没有回应。姚念想着，回归正常生活后的两个人就是隔着山海的距离了。不同阶层的，确实也没必要太过密切的来往，所以不回就不回吧。
再一次见到霍斯年是在公司楼下。彼时10点，她在大堂等着人力接她上去办理入职。霍斯年从电梯下来，要出门。他穿着一身深蓝色的西装，白色的衬衣。他走路带风，腿又长，身旁的高管为了跟上他的步伐快要小跑起来了。姚念，心想，果然这才是总裁的样子。
霍斯年一出电梯就看到了姚念，但在姚念抬头看他之际，又别过眼去，跟身边的人说了几句有的没得，装作没看见，毕竟在外人眼里，他俩现在还不认识。
这时人力小姐姐赵露雨，向姚念招了招手，带她上楼。她们走到电梯间等电梯时，远远的可以看到霍斯年上车，人力小姐姐顺着姚念的视线看过去，便看见了。
赵露雨很贴心的说道：“这是我们总裁，霍总，以后可能你会有很多机会向他汇报的哦。”
姚念听见这话，瞳孔地震，惊讶道：“我不是入职IR公司么？怎么会跟霍氏实业的领导汇报？”
人力小姐姐耐心回答道：“啊？你不知道么？ IR是霍氏集团在境外设置的投资子公司啊……”
姚念心里有一万匹草泥马奔腾而过，她当时就觉得有些奇怪，是谁推荐了她的简历，而且还是要去遥远的S 市。现下完全通了。想都不用想，后面肯定是过去负责T国项目了。她心里把霍斯年骂了一万遍。霍斯年又又又坑她。如果知道是来这里干这活，她铁定是连面试都不会接受。这项目怎么看就都知道不简单。本来准备好跟人力寒暄着什么感谢他们想得周到，住宿都帮她安排好了之类的吹捧话术，如今都变得十分烫口，一句也说不出来。
姚念实在气不过，就给霍斯年发了个信息：“霍老板，你是真的狗啊。”
霍斯年看到姚念发的信息，想着姚念应该知道一切了，回了一个符合他身份的表情：微笑~
短短一分钟不到的电梯，姚念内心已经演绎了千种好戏。连要不要立刻走人都想了。人力小姐姐一句到了，让她些许的回过神。看着眼前忙碌的景象，姚念也算是下了好大的决心，想着，那句老话———来都来了，看看再说。
办理完手续后，姚念先是被带到工位，看下来位置后又被带到杨杰办公司，跟他打了个招呼。杨杰看着姚念入职，很高兴。姚念收拾好了东西已经快中午了。杨杰便喊上她，带上王晓斌一起去食堂吃饭。
霍氏的福利是很好的，逢年过节有过节费还有礼物，食堂也是一天三顿，免费提供。这会儿正值饭点，人有点多。他们找了个位置坐下来，便开始寒暄，问着籍贯习惯喜好，习不习惯S市的其后之类的。接近尾声时，杨杰终于说了重点：“晓斌，姚念入职了，你跟他好好交接下，估计下周一，霍总又要我们这边上新的报告了。”又转头对姚念说：“晓斌这个月底就要离职了，还有2周时间，你们好好沟通。”
姚念迎来了新工作第一个攻克目标——攻克王晓斌。
姚念下午跟王晓斌要资料，王晓斌没有回。王晓斌还没离职，办公室没有腾出来，姚念就被安排在王晓斌的门外面工位，办公室门没关，她稍微测一下头，就可以看见王晓斌。为了看王晓斌是不是在忙，她拿起杯子去打水喝，经过办公室门口，趁机卡了下。确定，他没有什么特别忙的事情。看来不会信息是故意的。
王晓斌看见了姚念发的信息，但他就是不想这么快的回。交接这事，哪有什么好好交接的。王晓斌是被辞退的，心里有一股怨气，他始终觉得，问题在杨杰。杨杰在这个事情上从来不肯出头，最初他找杨杰协调其他部门的工作，杨杰一句话都不说，这是他认为工作推不动的核心原因。可最后黑锅还是他背了。他拿捏着时间，过了半小时回了姚念的信息。
姚念感觉出来了王晓斌的不愿配合的态度，于是下午就点了几杯咖啡，请部门的同事喝咖啡，并且特地拿了一杯亲自送到王晓斌办公室。
姚念：“斌哥，请你喝咖啡。”
王晓斌以为姚念会趁热打铁，找他聊聊，打发她的话，都想好了，但姚念送完咖啡就出去了，什么也没问。一连几天皆是如此。姚念每次见他都是斌哥长，斌哥短；出去买咖啡都不忘带他一杯。嘴巴甜，加上人长的也不错，慢慢的就打开了王晓斌的心理防线。王晓斌觉得，这个妹子也不坏，可能是不知情，被坑进来了的。于是王晓斌看着姚念的神情也从开始的冷漠到现在的同情。后面几天，姚念问他要资料，沟通工作，他都很积极。很多事情，姚念没问，王晓斌也会主动说。
这天，霍斯年的事情少了些。抬头看，正是夕阳西下的时候。他的办公室对着一片海，一片火烧云，让整个天空，变成一片红彤彤的颜色，顺便把这片海也印成了红彤彤的颜色。霍斯年心情很好，便想起来姚念。姚念来了好几天了，也没有给她接风，今天正好没事，就给他发了个信息，叫她吃饭。
念念：“鸿门宴？”?斯：火锅。
斯：米其林
斯：人均1w。
念念：好嘞，谢谢款爷。
吃饭的地方离公司有点距离。霍斯年提前在车库的等姚念。姚念才来公司也不好早退，只等着下班时间一到，就冲向车库。姚念不太想让别人知道他和霍斯年认识，毕竟公司现在的局势她也不清楚，霍斯年是不是掌握实权也不清楚。如果被有心人知道他俩的关系，会被大作文章，屠天不必要的麻烦。现在正值下班的，人挺多的。幸好负一层是高管的专属车位层，现在这个点，没什么人。
霍斯年远远地就看着姚念，看她一边找车，一边还回头看，畏畏缩缩的样子，甚是好笑，便按了一下喇叭，吓了吓她。果然如他所料般的被惊了一下。
姚念以为是司机开车，便去开后车门。没想到，驾驶位坐的事霍斯年，悻悻的坐上了副驾。霍斯年看她这样子，调侃道：“怎么，坐副驾你很委屈？”?
姚念的回道：“那倒没有，能坐您开的车，是小的荣幸。”狗腿念，上线。
两人在车里有一搭没一搭的聊天，姚念说道：“你现在恢复的咋样？”?
霍斯年却有点得理不饶人的意思，回道：“伤着的时候也没见你怎么问候我啊，现在我都开车了，你觉得我恢复的咋样？”
姚念算是品出这话里的意思了，是怪她平时也没怎么问候她。她腹诽着这也不知道还能再遇见您大少爷，我干嘛随便找惹你。
但嘴上可不敢这么说：“哪里哪里，这不是怕打扰您休息么？再说了，我来这边上班给你发信息，你也没回呀……”
霍斯年：“行，那咱俩折算扯平了。”
扯平？这次姚念反应比较快，没有被套进去：“怎么能算扯平了呢？你都把我坑过来了，你这个项目一看就不简单……“
霍斯年：“行吧~今天晚上我请客。”
姚念：“这还差不多。”刚说完就觉得不对，“不对啊，本来就是你要给我接风，怎么就是还人情~”
就这样一来一回，霍斯年逗了逗她。
姚念不喜欢去米其林吃火锅，火锅肯定是那种市井的好吃。但霍斯年是大老板，会更在意隐私。想象下，两人坐在网红火锅店里，突然碰见个下属，也是很尴尬。更何况，他们俩现在这关系，姚念觉得，还是不能让公司其他人知道他俩认识，虽然还不知道为什么，但是她感觉还是不应该让别人知道。
但在这里吃饭，着实很拘束。姚念想，她就是做不了贵妇的料。这里上的是最好的食材，每上一道菜，服务员就介绍一个，然后在旁边帮忙涮菜。属于火锅独有的惬意和自由都没有了。他俩刚要说几句，服务员就把涮好的菜放碗里，然后她又要对服务员说句谢谢。最后实在受不了了，叫他们一块把食材上了，他们自己涮了。服务员还很倔强，说他们可能掌握不了火候；是可忍孰不可忍，说来自C市的人不会吃火锅，这简直是侮辱。最后还是把服务员请出去了。
从这里开始，他俩才能正常的聊会天。
霍斯年：“你也来了几天了，公司啥情况你也知道了。下周就要汇报了，你打算怎么办？”
姚念和霍斯年现在的关系很微妙。姚念在想怎么回答霍斯年的问题，也在仔细的揣摩和摸索两个人的边界。两人在T国的关系，相当暧昧，姚念又救了霍斯年一次，拿捏不好，会出现很多越界的行为。当上下级，一旦产生了超越工作外的感情，有些工作就不好推进了。若一旦传出了桃色的新闻，牵连出她俩之前发生的事情，对姚念职业的发展就是毁灭性的打击。没有人会去指责霍斯年，顶多说男人本来就好色；但会有很多人站在对立面，对姚念口诛笔伐。人人都是肤浅的，没人会在意当事人为人处世，人品能力，只会从自己的角度出发，去揣度他人人生。
姚念也想过，也许自己可以跟霍斯年发展成其他关系，比如男女朋友。但这一念头一出现就被掐灭了。在T国一瞬间的暧昧，只是因为在T国。在正常的职场环境，姚念根本不可能让那个这种事情发生。她不相信灰姑娘的故事，也不相信会有霸总爱上我的套路出现在生活里。更何况，霍家的背景之复杂，不是她这种人能够应对的。所以T国发生的一切就让它湮灭在T国。现在的姚念，只是霍斯年的下属。她应该跟霍斯年保持在私人关系上的距离，却要拉近工作关系上的距离。她再次跟自己强调告，他们存在阶级上的差距，不会有其他的可能性。在这件事情上，一定要保持清醒。
姚念这时放下筷子，认真的回答道：“我仔细看了下资料，最近也找王晓斌沟通了下，在现在的状态下，确实只能呈现这个报告。所以下周一的汇报，我打算也就上原来的报告。”
霍斯年也放下手上的筷子，思索片刻道：“这个做法会对你很不利。”?
姚念点点头，说：“我打算祸水东引……”
霍斯年很是好奇：“怎么个祸水东引法？”?
姚念开始解释道：“祸水东引，其实也不太恰当。这么大个项目，只投资一个部门肯定是做不出来的；需要市场、设计、成本、运营、法务还有财务等等部门协调合作。投资部是根线，要把他门串起来。我想把这个事情提出来，让各部门都参与进来，专业讨论的重点。到时候讨论的就不是投资行不行，而是投资上报告，报告中每个部门的专业部分行不行。这样，我们才能获得一个充分思考和论证的方案了。”
霍斯年对这个方案是认可的，但却觉得操作难度有些大：“想法是好的。但想让各部门都配合你，可不是个容易的事情。”
姚念继续说道：“确实有难度。但第一步就是把这个问题暴露出来。暴露出来了才能寻找解决办法。首先要明确需要配合的部门，确定每个部门的牵头人，然后再制定计划，一个层级一个层级的细化执行方案。投资方案，各部门之间工作都是互相关联的。市场决定设计，设计决定成本，成本影响收益。到时候每个部分的方案都拿出来公开汇报。这个时候，各部门可不想被其他部门拖累，因此整体矛盾方向就会转化。利用这个矛盾关系，让各部门之间不断地发现方案中的问题，最后得到的方案就会比较完善。”
霍斯年看着姚念，眼神复杂。他在心里又把公司的情况过了一遍，现在公司的团队处于一个微妙的状态，大家都在等，等父亲更明确的信号出来。因此，想在这个时候调动人去做事情很是艰难。他是被父亲推到风尖浪口上，而他又把姚念推到了众矢之的的位置，可能要面临很多针锋相对的场景。他现在开始怀疑自己，怀疑自己是不是太过自私，把她拉到这趟浑水里。他只能尽他所能，去保护她。
经过一番思考，霍斯年说：“那你需要我做些什么？”
姚念摇了摇头：“你只要做自己就好。下属交了一个这么烂的报告，确实应该要发脾气的。”
看着霍斯年有点迷惑的表情，姚念继续道：“所谓初生牛犊不怕虎，我才来，是可以不用理会公司内部的人际关系的。以我这种新身份，最适合用来打破原有的平衡，让各部门回归到自己专业的范畴。我将成为了划定各部门工作边界的那个人……”
霍斯年说出了心中的担忧：“可我怕成为众矢之的，会面临困境。”?
姚念却很坚定的答道：“是众矢之的，还是焦点，那就要看怎么处理了。我相信，他们很快就会发现，我是个很纯粹的人，纯粹的就只是想把这个项目做好……”
对于女性的教育，总是强调了太多的柔弱，顺从，很少有教育告诉女孩子，可以直面问题，可以针锋相对的却解决。不是虚张声势，而是从容的直面。霍斯年感受到了她的勇气，她有勇气，去面对随时有可能发生的矛盾，不逃避，不推诿。
之前他对她是不是能胜任这个工作还带着强烈的怀疑，但看她现在这样子，他多了一份信心。
霍斯年笑了，道：“你是怎么想到这个办法的？”?
姚念重新拿起筷子，一边吃一边回答道：“不是我怎么想到的，是好的团队就应该是这么推进项目的。”
霍斯年：“那你怎么就能保证他们能认可你呢？“?
听着这句话，姚念就突然傲娇的坐吃身子，摇晃着脑袋，自豪的说：“我本来就是个很好的人，为什么不认可我？”
霍斯年听着她这么说，先是一愣，随后就笑了。对啊，她就是个很好的人，怎么会有人不喜欢她呢……这一刹那，她自信得好可爱。
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