（萧韬）

    随着RARS病人增加和一线人员陆续感染发病，京西一院许许多多的护工吓得开溜，于是护理人员首先告急。

    为减少感染，医院决定开设发热门诊，但医务人员严重不足，只得从行政、后勤人员中抽调曾经在医疗、护理岗位上工作过的职员充实护理一线。自4月12日起，从人事处、检查室、改革办、门诊办公室、病案室抽调的人员经过一天培训，于第二天就正式到发热门诊上班。翌日上午，病案室主任接到通知，即刻抽调9名临时卫生员，经培训后进入隔离病房打扫卫生。

    在防疫基本物资严重缺乏的情形下，京西一院绝大多数的基层医护人员依然恪尽职守，拯救RARS病患。此肉搏情景经华视“调查传真”栏目播出后，让既华国老百姓激烈地同情，更加对院管理层愤概。对于这家由“鼠疫斗士”伍廉道创办九十余年的综合性医院，人们挺恼火的一件事是它迄今没有设立传染科。否则的话，RARS病人能够迅速确诊，不会暴发院内疫情。此一历史纰漏，令这家医院的普通医护人员想不通。可事到如今，想不通只得放到一边去，先千方百计地遏制院内疫情为要。

    第一个RARS患者确诊后，“我们医院就开始联系本地传染病专业医院，希望把患者转过去。”李后海院长对《京西信报》记者吴铭说。

    “怎么没及时转过去？”

    “吴记者，你别急，听我说——在4月10日京西市卫生局组织的一次会议上，我得到了承诺：首都已经启动RARS病患运送、转诊绿色通道，非专业性医院一旦发现患者，马上转走。……但患者就是转不出去。我们医院等了一整天救护车，没见踪影。”

    李院长从办公桌抽屉里拿出这份会议文件，吴铭记看到他在文件上密密麻麻地做注示：“目前信息不畅，资源不能共享，人才不能调度”“要把国家利益放在第一位”“这是建国以来对医务人员最大的考验，是重大的政治问题，关系到国家的荣誉、人民健康、国际形象、社会发展”。

    “救护车没来，咋啦？”

    李院长说明了缘故，无可奈何：“2家传染病医院里住满了艾滋病、肝病病人，没地方转走。因此，救护车来不了，我们医院根本转不过去RARS病人。”

    “这仍然是文件办事，不顶用哇？”

    “是啊，我有什么办法。”

    就此衔接困难，吴铭记者在第三天下午电话采访京西市卫生局金鲲局长，对方表示，市政府制定的很多文件，落实时都遇到困难。其中一个重要的原因，是没有统一的管理。

    吴铭听了，硬生生地憋回去一句吐槽话：常言道，新官上任三把火。汪山代市长被紧急调来首都“救火”，怎么没下好全市战疫一盘棋呢？是他闭目塞听，还是下属没及时汇报抗疫一些道道“肠梗塞”？

    既然转不走RARS病人，京西一院只能自救更生，尽力死守抗疫“战壕”。

    患者转不出去，只能自己建RARS隔离病房。覃符确诊后，京西一院马上改建成第1个RARS病房建成，被称为“一号病房”。谁，去一号病房治疗和护理?急诊科柴宏伟以身作则，迅速给李后海院长写申请书，请求去一号病房。院长在申请书上批示：“号召全院职工向柴宏伟医师学习！我相信，你一定会完成这个艰险的任务。”随后，年近花甲的肝病科大夫孙大焱与呼吸科大夫高成紧跟柴宏伟大夫，勇敢地临危受命，率领多名护士进入一号病房。

    “一号病房匆匆成立，当晚休息的情景怎么样？”吴铭记者好奇地问。

    “一言难尽，”柴宏伟主任回忆，“我们三位大夫没有休息的地方，只好在凳子上坐了一夜。那一夜，感到特别的长，二点、三点、四点、五点、六点……终于熬到了天亮，大家又投入到紧张的工作。”

    从那一天起，柴宏伟主任半个月的RARS病房救人生活开始。在隔离病房工作，医护人员穿着多层隔离衣忒闷，做起事来迅速浑身冒汗，特别消耗体力。何况，防护用品紧缺，他们无法经常换衣服，直面这一切可怜的窘境，他们无可奈何，只能咬牙坚持，死命顶着。柴宏伟主任向吴铭记者吐露了些许苦水，憋得慌。“本来说好了有替换，但到时候没人顶替。吃饭时，送饭的人远远地把饭搁在警戒线，人走后，我们一号病房人员才能过去拿。”

    不久后，京西一院建了二号病房和三号病房，总共69张床位。三号病房建成时已经到了4月22日，距离全院封控隔离还有5天，只是无人预卜先知。

    然而，天井关闭而发热门诊开诊，天天带来源源不绝的新RARS患者，让建起的3个隔离病房基本上形同虚设。况且，隔离的条件非常简陋。有的区域不得不靠大立柜隔离。急诊走道上也躺着RARS病人，普通病人在旁边走来走去。到医院整体隔离的最后几天，发热门接诊了8000多名患者，太恐怖。就此，柴宏伟主任说，虽说隔离病房住了很多RARS患者，但更多的病人没地方住进来，救治条件已经无能为力。结果，传染源非但没切断，还在逐日增加。

    这段日子，京西一院内部悲观的情绪无处不在。柴宏伟主任提及一个护士压力山大的事，外人可以略见灰心之一斑。一个刚调来三个月就进隔离病房的护士，承受不了长期没人替换的压力，濒临崩溃，向他提出离开一号病房。“我对她说，如果明天还没人替班，我就带着你们出去。可是，这位护士还是没能熬到第二天就不干了。当时，这种行为被视为辞职或者遭开除，我对院领导这样处置持有异议。其实人家太苦，一般人难以撑住，否则不会中途退岗。院领导是不是日日呆在办公室，不能换位体谅，不理解一线人员太难太难？不将心比心，唉。”

    时值4月下旬，京西一院的RARS疫情貌似即将失控。一个严峻而重大的课题，摆在了院长的面前：医院，要不要整体封控？对全院整体隔离，他必须当机立断？